기사입력 2016-09-01 오후 5:55:00 | 최종수정 2016-09-01 17:55
이스타항공이 하반기 채용을 통해 풋풋한 새내기 승무원을 맞이했다. 이스타항공은 일반전형, 특별전형 외에도 지난 5월 전라북도, 전주고용노동지청, 전북창조경제혁신센터가 주최한 스펙초월 청년채용 공개오디션 ‘잡영챌린지(JOB YOUNG CHALLENGE)’를 통해서도 채용을 진행했다. 채용된 54명은 16-5차 27명, 16-6차 27명으로 나뉘어 9주간 이론 및 현장실습을 바탕으로 객실승무원의 최우선 업무인 기내안전을 위한 비상착수훈련, 비상탈출, 응급조치, 항공보안을 비롯해 객실서비스, 비행실습 교육 등을 진행하며, 최종 교육이수자에 한해 국내선과 국제선 스케줄 근무에 투입된다. 이스타항공 관계자는“전북지역 대표 기업으로서 객실 승무원으로서의 우수한 자질과 역량을 갖춘 인재를 채용하기 위해 지역할당제를 실시하고 있다.”며 “이스타항공과 함께 발전하는 신입사원들의 지속적인 채용을 통해 청년실업 해소와 최상의 안전운항에 만전을 기하겠다.”고 밝혔다. /신광영 기자
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