전북특별자치도는 도내 청년들의 취업역량 강화와 진로 탐색 기회를 제공하기 위해‘하반기 전북 청년 직무인턴’을 실시한다.
청년 직무인턴 프로그램은 공공기관·기업에서 다양한 직무를 체험하는 인턴십으로, 모집을 통해 168명이 선발되어 지난 10일 사전 온라인 오리엔테이션을 거쳤으며, 15일부터는 5주간 직무체험을 수행하게 된다.
직무교육은 25일과 8월 1일 총 2회에 걸쳐 진행되며, 수료식은 오는 8월 16일에 진행된다.
올해는 많은 청년들에게 기회를 제공하기 위해 지원대상을 대학생에서 도내 청년(18~39세)으로 확대하였고, 그 결과 다양한 연령대의 청년 792명이 신청하여 평균 4.7대 1의 경쟁률을 기록하는 등 많은 관심 속에 참여자 모집이 마무리 되었다.
한편, 직무인턴 참여자에게는 직장 내 실무적응과 직무능력 개발 및 취업역량강화를 위한 직무교육도 제공될 예정이다.
김영식 일자리민생경제과장은 “이번 인턴십이 청년들이 취업으로 가기 전 다방면의 직무역량을 키울 수 있는 징검다리가 되어줄 것이다.”라며, “인턴십을 통해 생생한 직장생활을 경험하고 취업 역량을 쌓아 지역사회 발전에 이바지할 수 있는 인재로 거듭나기를 기대한다.”라고 전했다. /이만호 기자
.jpg){kind=small}
